Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
162 000 Р
до
162 000 Р
... . Бонусы от компании для семьи сотрудника: материальная помощь cотруднику организации при ... , детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; новогодние подарки ...
12.02.2026; Источник: hh.ru
от
79 641 Р
до
79 641 Р
... . Бонусы от компании для семьи сотрудника: материальная помощь cотруднику организации при ... , детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; новогодние подарки ...
12.02.2026; Источник: hh.ru
... на месторождениях; Максимальная северная надбавка с первого дня работы; Бонусная программа "Приведи друга" (для действующих сотрудников); Компенсация проезда до места работы и обратно; Компенсация медицинского осмотра; Полное обеспечение спецодеждой и СИЗ ...
11.02.2026; Источник: hh.ru
... корпоративные стандарты и нормы корпоративной этики. Мы рады пригласить присоединиться к нашему коллективу профессионалов новых сотрудников, ориентированных на эффективную командную работу и получение результата. В связи с расширением подразделения мы ищем ...
09.02.2026; Источник: hh.ru
от
40 000 Р
до
44 000 Р
... с проектом разработки и планами развития горных работ по карьерам ГБУ Волгоградавтодор . Условия: оформление согласно ТК РФ; график работы 5/2, пн-чт: 8:18-17:30 пт: 8:18-16:30; ведется бронирование сотрудников; предусмотрены премиальные выплаты.
03.02.2026; Источник: hh.ru
от
250 000 Р
до
270 000 Р
... в вагон домах. Дорогу оплачивает организация. (Компания берет билеты авиа и жд сама с места жительства сотрудников). Компенсация расходов при движении в служебной поездке. Своевременная выплата за отработанное время. ДМС. Карьерный рост. Официальное ...
26.01.2026; Источник: hh.ru
от
250 000 Р
до
270 000 Р
... в вагон домах. Дорогу оплачивает организация. (Компания берет билеты авиа и жд сама с места жительства сотрудников). Компенсация расходов при движении в служебной поездке. Своевременная выплата за отработанное время. ДМС. Карьерный рост. Официальное ...
26.01.2026; Источник: hh.ru